L’attractivité des carrières médicales renforcée

l'attractivité des carrières médicales renforcée

L’attractivité des carrières médicales renforcée

Mis à jour le

Une ordonnance ayant pour objectif de favoriser l’attractivité des carrières médicales est parue au journal officiel le 18 mars.

Plusieurs points sont abordés.

Tout d’abord, les catégories de personnel médicaux pouvant être recrutés par les établissements publics de santés sont modifiées :

  • Le contrat de clinicien est supprimé
  • Est introduite la possibilité de recruter des étudiants de troisième cycle titulaires d’une autorisation d’exercice temporaire délivrée par le conseil départemental de l’ordre

Le régime de cumul d’activités applicable aux personnels médicaux occupant un emploi à temps incomplet est assoupli :

Les praticiens exerçant jusqu’à 90 % sont ainsi autorisés à développer une activité privée lucrative en dehors de leurs obligations de service

Les conditions d’exercice d’une activité libérale intra-hospitalière sont également modifiées :

  • Les praticiens hospitaliers en période probatoire et praticiens hospitaliers exerçant entre 80 % et 100 % sont désormais autorisés à exercer ce type d’activité (auparavant réservée aux praticiens hospitaliers exerçant à temps plein)
  • Cette activité libérale pourra s’organiser sur plusieurs sites d’un même GHT

L’ensemble de ces modalités entreront en vigueur à une date fixée par décret et au plus tard en janvier 2022.

Source :

Légifrance, Ordonnance n° 2021-292
Publié le 17/03/2021
https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000043261466

Ces articles pourraient vous intéresser

Employeurs territoriaux : quelles tendances RH pour 2025 ?

Masse salariale, départs en retraite, rémunérations, qualité de vie au travail et dialogue social sont les grands sujets RH 2025 des employeurs territoriaux.

Fonction publique territoriale : mesures règlementaires pour préparer le budget 2025

Augmentation du SMIC, du taux de CNRACL, protection sociale complémentaire… Découvrez les évolutions réglementaires à connaître en 2024 et 2025.

SMIC : Revalorisation de 2 % au 1er novembre 2024

Le Premier ministre Michel Barnier a confirmé devant l'Assemblée nationale que le SMIC serait revalorisé de 2 % au 1er novembre 2024.

Réforme régime indemnitaire des policiers municipaux : focus sur l’ISFE

Entre revalorisation de carrière, d’indemnité et du mode de calcul des retraites, le Gouvernement planche sur l’amélioration du RI des policiers municipaux.

Nos articles vous intéressent ? 

Abonnez-vous et recevez notre newsletter
toutes les deux semaines

En soumettant ce formulaire, vous acceptez qu'Adelyce mémorise et utilise vos données personnelles selon les conditions stipulées dans la politique de confidentialité.

Merci pour votre inscription !

Rendez-vous dans quelques jours pour
notre prochaine newsletter.