Le passage en catégorie A de certains métiers paramédicaux de la fonction publique territoriale

Mis à jour le

20 mai 2021

Source originale :

Id.Cité

« Personnels médicaux de la FPT – 4 décrets portant statuts particuliers et échelonnements indiciaires »

Publié le 28/09/2020

Quatre décrets publiés au journal officiel du 27 septembre 2020 prévoient la création de deux nouveaux cadres d’emploi dans la catégorie A :

Le cadre d’emploi des pédicures-podologues, ergothérapeutes, orthoptistes,
et manipulateurs d’électroradiologie médicale territoriaux,
Le cadre d’emploi des masseurs kinésithérapeutes, psychomotriciens
et orthophonistes territoriaux

Ces différents emplois relevaient anciennement de la catégorie B.

Le premier cadre d’emploi sera composé comme suit :

Grade de pédicure-podologue, ergothérapeute, orthoptiste et manipulateur d’électroradiologie médicale :
- Classe normale avec huit échelons
- Classe supérieure avec sept échelons

Grade de pédicure-podologue, ergothérapeute, orthophoniste et manipulateur d’électroradiologie médicale hors classe, avec sept échelons

Le second cadre d’emploi est composé comme suit :

Grade de masseur-kinésithérapeute, psychomotricien et orthophoniste :
- Classe normale avec neuf échelons
- Classe supérieure avec huit échelons

Grade de masseur-kinésithérapeute, psychomotricien et orthophoniste hors classe avec dix échelons

Ce passage en catégorie A implique un reclassement sur de nouvelles grilles et une revalorisation indiciaire. Exemple : un agent titulaire situé au 1^er échelon de la classe normale du premier grade, d’un de ces deux cadres d’emplois, passe de l’indice majoré 356 à 390, c’est-à-dire d’un salaire brut mensuel de 1668,22€ à 1827,55€ (surplus mensuel de 159,33 euros).
Cette revalorisation est significative pour l’agent.

Du côté employeur, l’impact brut chargé sur une année serait de 2844€ par agent : mensuellement, le surcoût s’élève à 237€ brut chargé par agent.

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